Qui sommes-nous ? 

JobOrizon est né de la rencontre entre deux ingénieurs issus du monde industriel, animés par une même conviction : il est urgent de rapprocher durablement l’éducation et l’entreprise pour préparer les compétences de demain.

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Après huit années passées dans l’industrie de la défense, Matthieu choisit de quitter le secteur pour entreprendre et se rapprocher de ses valeurs. Devenu professeur de technologie et créateur d’une option sciences de l’ingénieur au lycée, il constate le décalage entre les aspirations des jeunes, les réalités industrielles et les besoins concrets des entreprises.

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De son côté, Stéphane, ingénieur en environnement chez Michelin, où il travaille depuis sept ans après un parcours en alternance, pilote des projets liés à la feuille de route zéro émission de CO₂. Engagé sur les enjeux environnementaux, il nourrit la volonté de contribuer à un modèle plus cohérent avec ses convictions et imagine un premier projet visant à orienter les jeunes vers les métiers liés à la transition écologique.

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Leur rencontre, provoquée par un échange autour d’un projet de prospection, révèle rapidement une complémentarité évidente. De cette convergence d’idées naît JobOrizon : une plateforme pensée pour reconnecter l’école et l’entreprise, valoriser les métiers d’avenir et permettre aux jeunes de s’orienter plus tôt, plus concrètement et plus justement.